Ética para transformar o futuro
Seguir adiante, retomar, reconstruir. Para continuar é necessário mostrar transparência, a mudança faz parte de qualquer trajetória, reconhecer as falhas, identificar melhorias e crescer. A reconstrução está nas mãos de todos. É no dia a dia que provamos que as atitudes corretas valem para toda a vida. Seguir um caminho com ética e integridade é agir dentro das normas legais e assumir um compromisso com todos os colaboradores e com a sociedade. Nossos clientes, parceiros e colaboradores esperam uma empresa cada vez mais transparente.
A função do Compliance na Metha S.A. é justamente assegurar que a companhia viva de acordo com a legislação vigente e os regulamentos internos, além de buscar as melhores práticas. Esse é um ideal que gera orgulho em todos os envolvidos e garante a integridade como valor fundamental na empresa.
Mensagem da administração:
nosso compromisso
Estabelecer relações éticas, íntegras e transparentes! Esse é nosso compromisso na construção e condução dos nossos negócios. Comprometida com as diretrizes definidas pela lei 12.846/2013, a Lei Anticorrupção no Brasil e melhores práticas de mercado, a Metha estruturou um Programa de Integridade que, dentre outros objetivos, visa estabelecer políticas e processos para fortalecer o ambiente de controles internos, mitigar riscos do negócio, além de orientar e garantir a aplicação de boas práticas de governança nos negócios e no dia a dia da empresa.
Pilares do Programa de Integridade
O comprometimento da alta direção é fundamental na condução do Programa de Integridade e garante que as políticas de Compliance estejam alinhadas com a estratégia e os objetivos de negócio e o perpetue nos demais níveis da organização, incluindo o Compliance na cultura organizacional da empresa.
O Programa de Integridade é suportado pelo Comitê de Compliance e Auditoria de Gestão e possui como pilares de ação:
Prevenção
+Políticas e ações que visam mitigar riscos de integridade, atos de corrupção e fraude na condução dos negócios do Grupo. Trata-se de pilar de grande importância no gerenciamento de riscos de integridade.
Detecção
+Mecanismos internos desenvolvidos para monitorar a aderência ao Programa de Integridade, identificar potenciais descumprimentos das políticas e oportunidades de aperfeiçoamento.
Correção
+Este pilar visa assegurar a pronta interrupção de irregularidades ou infrações detectadas e a tempestiva remediação dos danos gerados.
Nosso Código de Conduta
Com o compromisso de disseminar a cultura ética na Metha, a empresa conta com um Código de Conduta, que descreve as regras e princípios mestres que devem guiar e mover a ação profissional de todos os colaboradores, consolidando o compromisso com o cumprimento das leis aplicáveis às nossas atividades econômicas, e buscando comportamentos e condutas homogêneas dos colaboradores independentemente do local de atuação.
Baixar Código de CondutaNormas internas
O cumprimento de normas é indispensável para a equidade nas relações da organização com todas as partes interessadas, e para um comportamento responsável da organização e de seus dirigentes. Além do Código de Conduta, também foram estabelecidas políticas internas específicas do Programa de Integridade.
Presentes, entretenimentos e outros gastos
+Definição das diretrizes para a concessão de presentes, brindes, entretenimentos, representações comerciais e viagens para terceiros. Foram estabelecidos limites de valor para esses gastos, alçadas de aprovação, bem como premissas e condições que devem ser observadas.
Doações e patrocínio
+Estabelece os procedimentos e as regras que deverão ser observadas na realização de potenciais doações para entidades beneficentes ou sem fins lucrativos e patrocínio. Foram estabelecidas as alçadas para aprovação, a utilização de instrumento contratual padrão e os requisitos mínimos e condições que devem ser atendidos para habilitação desses gastos.
Administração de contratos com clientes
+Criação de procedimentos e regras que deverão ser observadas na administração de contratos com clientes, especialmente contratos com clientes públicos.
Política de integridade
+Estabelece diretrizes contra a corrupção e a fraude no exercício das atividades da empresa. A norma inclui premissas de conduta, formas de interação com entes públicos, relacionamentos com terceiros, conflitos de interesse, expectativas aplicadas aos colaboradores Metha, possuindo ainda um item específico sobre a política de não retaliação a colaboradores em razão de denúncias feitas de boa-fé por meio do Canal Ética.
Pacto empresarial
A empresa é signatária do Pacto Empresarial pela Integridade e Contra a Corrupção, iniciativa do Instituto Ethos que visa unir empresas para promover um mercado mais íntegro e ético e erradicar o suborno e a corrupção. Com isso, o Grupo passa a fazer parte da Empresa Limpa, ação que apresenta um conjunto de diretrizes e compromissos a serem adotados pelas empresas e entidades signatárias, tornando-se referência para uma postura ética no mercado.
Ao se tornarem signatárias do pacto, as empresas assumem o compromisso de divulgar a legislação brasileira anticorrupção para seus funcionários e stakeholders, a fim de que ela seja cumprida integralmente.
Acesse aqui o comprovante de assinatura do pacto empresarialPolítica Antissuborno
A Metha S/A, exige que seus colaboradores e parceiros de negócio cumpram a Lei, os requisitos e os compromissos antissuborno dispostos em contratos e acordos, repudiando qualquer comportamento discordante. Clique no link abaixo e conheça a Política Antissuborno da Metha em sua integralidade.
Baixar Política Antissuborno